photo Puériculteur(trice) coordinateur(trice) petite enfance

Puériculteur(trice) coordinateur(trice) petite enfance

Emploi Administrations - Institutions

Saint-Héand, 42, Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

Sous l'autorité du Directeur Général des Services, vous assurez la direction de l'accueil périscolaire ainsi que le pilotage et le suivi technique, administratif et financier de la politique enfance jeunesse et petite enfance de la Commune de Saint-Héand : - Diriger l'Accueil de Loisirs périscolaire - Elaborer et développer le projet pédagogique périscolaire en concertation avec les élus, l'équipe d'animation et les acteurs du territoire - Encadrer une équipe composée de 8 agents (ATSEM et animateurs), gérer le recrutement, les plannings, les absences et remplacements en lien avec la DRH, etc - Assurer la gestion administrative et financière de l'accueil périscolaire y compris les mercredis (inscriptions, suivi budgétaire, facturation, déclarations CAF.) - Veiller au respect des normes et à la réglementation en vigueur (notamment taux d'encadrement), garantir la sécurité des enfants, de l'équipe et des locaux - Assurer le lien avec les parents, les directrices des écoles, la direction de l'accueil extrascolaire - Assurer la direction des affaires scolaires - Être l'interlocuteur privilégié de la communauté éducative - Assurer l'interface entre les directrices des écoles[...]

photo Responsable de service hygiène et propreté de locaux

Responsable de service hygiène et propreté de locaux

Emploi Administrations - Institutions

Montargis, 45, Loiret, Centre-Val de Loire

Le Conseil régional recrute pour le lycée En Forêt à MONTARGIS un.e responsable d'équipe propreté des locaux et maintenance. Le/la responsable d'équipe propreté des locaux planifie, gère et contrôle les opérations et prestations d'entretien de locaux selon les normes qualité, sécurité, hygiène et les impératifs budgétaires et de délais. Il/elle organise et encadre le travail des agents de propreté des locaux. Le/la responsable d'équipe maintenance planifie, contrôle l'entretien, le dépannage, la surveillance et l'installation d'équipements, de matériels selon les impératifs budgétaires. Il/elle veille à l'application des règles d'hygiène et de sécurité. Le/la responsable d'équipe maintenance anime une équipe d'une ou plusieurs personnes. Gestion et pilotage du travail des agents de propreté Animer, piloter, suivre et contrôler les activités des agents dans le respect de la réglementation en matière d'hygiène et sécurité en EPLE S'assurer que les agents sous sa responsabilité soient convenablement équipés d'EPI Gérer, en collaboration avec le gestionnaire d'établissement, un budget de consommables Suivre l'état des stocks, identifier les besoins en approvisionnement et[...]

photo Chef / Cheffe d'équipe des travaux de voirie communale

Chef / Cheffe d'équipe des travaux de voirie communale

Emploi Administrations - Institutions

Lacapelle-Marival, 46, Lot, Occitanie

Le GRAND-FIGEAC recrute un.e CHEF.FE D'ÉQUIPE VOIRIE pour le Centre technique de Lacapelle-Marival. Vous encadrerez une équipe de 8 agents pour assurer l'exécution de divers travaux d'entretien (mécanisés ou manuels) sur la voirie communautaire et les espaces publics du territoire du Grand-Figeac (secteur Nord et Nord-Est principalement). * VOS MISSIONS PRINCIPALES - Encadrer l'équipe voirie et organiser l'activité au quotidien - Tenir un suivi d'activité détaillé de l'équipe - Préparer les chantiers (demandes DICT, réalisation de métrés, information aux usagers, etc.) - Vérifier la qualité et l'avancement des travaux - Veiller au respect des mesures d'hygiène, environnementale et sécurité - Assurer le suivi de l'entretien du bâtiment - Patrouiller et diagnostiquer des principales dégradations de la voirie et du pluvial - Poser et déposer la signalisation temporaire des chantiers et des dangers - Réaliser des travaux de voirie et de pluvial - Réaliser des travaux d'entretien courant des équipements de voirie - Réaliser des travaux de maçonnerie - Entretenir la signalisation horizontale et verticale - Entretenir des abords routiers - Surveiller et assurer l'entretien courant[...]

photo Responsable d'exploitation de site logistique

Responsable d'exploitation de site logistique

Emploi Transport

Agen, 47, Lot-et-Garonne, Nouvelle-Aquitaine

En tant que Responsable d'Exploitation - Agen (F/H), vous serez au cœur de l'activité opérationnelle de notre agence. Votre rôle sera crucial pour garantir la qualité et l'efficacité des prestations proposées à nos clients, tout en assurant la satisfaction de nos équipes. Vos principales missions seront les suivantes : * Gestion opérationnelle : Superviser les activités quotidiennes de l'agence, organiser les plannings, coordonner les équipes et veiller au respect des procédures et des normes de sécurité. S'impliquer dans l'opérationnalité des départs de tournées. * Optimisation des processus : Analyser les performances, identifier les axes d'amélioration et mettre en place des solutions pour optimiser les coûts et la productivité. * Management d'équipe : Encadrer, motiver et former les équipes pour assurer une prestation de qualité et un service client irréprochable. * Suivi des indicateurs : Assurer le suivi des indicateurs clés de performance (KPI) et des reportings pour évaluer l'efficacité des opérations et prendre des décisions éclairées. * Relation client : Être le garant de la satisfaction client en assurant un suivi rigoureux des prestations et en résolvant[...]

photo Laveur / Laveuse de vitres

Laveur / Laveuse de vitres

Emploi Entretien - nettoyage - maintenance

Vannes, 56, Morbihan, Bretagne

Vous êtes à la recherche d'une alternance ? Vous souhaitez apprendre un métier qui a du sens ? Être accompagné par un tuteur inspirant et à l'écoute ? Maison et Services, entreprise de services à la personne, est à la recherche d'un/e alternant/e APPRENTI.E NETTOYEUR - NETTOYEUR DE VITRES H/F sur le secteur de VANNES et ses alentours pour rejoindre ses équipes. Venez relever ce défi avec nous ! Votre mission, si vous l'acceptez : - Nettoyage de la vitrerie intérieure et extérieure y compris vérandas - Nettoyage intérieur / extérieur des volets - Nettoyage des encadrements et des feuillures - Nettoyage eau pure - Nettoyage haute pression - Nettoyage logements vides, moquettes et tapis La durée du contrat dépendra du diplôme préparé par le candidat. La rémunération sera quant à elle fixée selon la réglementation en vigueur. COMPÉTENCES RECHERCHÉES : - Vous préparez un diplôme en Agent de propreté ou équivalent (CAP par exemple) - Vous savez respecter les consignes de sécurité et les protocoles de travail - Vous vous sentez capable d'utiliser les outils de travail - Vous vous sentez capable de vous adapter aux matériels différents - Vous savez respecter les consignes d'hygiène[...]

photo Responsable de structure multi accueil petite enfance

Responsable de structure multi accueil petite enfance

Emploi

Château-Chinon (Ville), 58, Nièvre, Bourgogne-Franche-Comté

Directeur / Directrice de crèche (H/F) Le Centre Social du Haut Morvan recrute un(e) Directeur / Directrice de crèche (H/F) dans le cadre d'un CDD de remplacement. Description du poste Sous l'autorité de la direction du Centre Social, vous assurez la direction et le bon fonctionnement de la crèche. Vos missions principales : Organisation et gestion globale de la structure Garantie de la qualité d'accueil des enfants et des familles Mise en œuvre et suivi du projet pédagogique Encadrement, animation et coordination de l'équipe Gestion administrative et organisationnelle Veille au respect des normes réglementaires, sanitaires et de sécurité Travail en partenariat avec les acteurs locaux et institutionnels Profil recherché Diplôme permettant la direction d'un EAJE (EJE, infirmier(ère), puéricultrice ou équivalent réglementaire) Expérience en direction de structure petite enfance ou en encadrement appréciée Compétences managériales et organisationnelles Autonomie, rigueur, sens des responsabilités Bon relationnel et esprit d'équipe Conditions Type de contrat : CDD de remplacement Durée du travail : 35h hebdomadaires Salaire : selon la grille ALISFA Lieu de travail[...]

photo Chef / Cheffe d'équipe travaux publics

Chef / Cheffe d'équipe travaux publics

Emploi

Saint-Maximin, 60, Oise, Hauts-de-France

Entreprise spécialisée en curage, démolition et réhabilitation lourde recherche un chef d'équipe pour encadrer des chantiers en Île-de-France et autres régions selon besoins. Missions : Encadrement d'une équipe terrain Organisation et suivi des travaux Lecture des plans et respect des modes opératoires Application des règles de sécurité Relation avec le conducteur de travaux Profil recherché : Expérience confirmée en démolition / curage Autonomie, leadership, sens des responsabilités Bonne connaissance des règles de sécurité chantier Permis B apprécié Type de contrat : CDI - Temps plein Rémunération selon profil et expérience

photo Chef / Cheffe d'équipe peinture

Chef / Cheffe d'équipe peinture

Emploi Construction Navale

Boulogne-sur-Mer, 62, Pas-de-Calais, Hauts-de-France

SOCARENAM recherche un(e) Chef(fe) de chantier peinture qui assurera la planification, le suivi et la coordination des chantiers peinture, tout en garantissant la qualité et la sécurité des travaux. Vous encadrez et accompagnez votre équipe pour atteindre les objectifs de production : - Organisation des chantiers : coordination avec les autres corps de métier, respect des plannings et du nombre de peintres, optimisation des heures, participation aux réunions et réception des chantiers. - Encadrement : management, formation et suivi des collaborateurs. - Gestion du matériel : achat consommables, EPI et outillage, suivi des stocks et conformité des livraisons. - Suivi du planning : reporting régulier à la hiérarchie sur l'avancement des travaux.

photo Assistant / Assistante d'éducation

Assistant / Assistante d'éducation

Emploi Enseignement - Formation

Lempdes, 63, Puy-de-Dôme, Auvergne-Rhône-Alpes

Mission - Assurer la sécurité morale et physique des apprenants - Accompagner l'élève dans sa scolarité - Veiller au respect et à l'application du règlement intérieur - Veiller au respect des règles de vie - S'investir et s'intégrer au sein de la communauté éducative Activités exercées - Faire appliquer les consignes de sécurité dans le respect des procédures mises en place - Contrôler les effectifs, gérer les absences et retards - En complément du travail d'encadrement fourni par l'équipe pédagogique, réaliser un encadrement pendant et hors des horaires scolaires (circulation dans l'établissement, surveillance des récréations, surveillance des repas, surveillance des permanences obligatoires) - Régler les difficultés quotidiennes des apprenants (problèmes matériels en collaboration avec les agents d'entretien.) - Collaborer à la mise en œuvre et participer aux différentes actions éducatives (possibilité de participer aux différentes commissions, à la formation des délégués...) - En collaboration avec l'équipe pédagogique, aider les apprenants aux devoirs - Rendre compte et informer régulièrement son supérieur, s'informer, communiquer l'information à l'ensemble du service[...]

photo Animateur / Animatrice jeunesse

Animateur / Animatrice jeunesse

Emploi Tourisme - Loisirs

Loubeyrat, 63, Puy-de-Dôme, Auvergne-Rhône-Alpes

Activités et tâches principales du poste - Anime et encadre des séances d'animation Anime les Temps d'Activité Périscolaire Accompagne les enfants sur le temps du repas Accompagne les enfants sur le temps des vacances Anime sur les temps extrascolaires - Participer à la vie de la collectivité Participer à des réunions de service ou de la collectivité, Participe aux évènements et temps forts de la collectivité. Compétences attendues pour l'exercice des fonctions - Savoir-Faire : Lien avec les familles, relations avec les partenaires, avec les collègues Travail en transversalité Rendre compte à la hiérarchie - Savoirs socioprofessionnels Connaissance de l'organisation de la collectivité et culture territoriale Connaissances pédagogiques liées au public Rythme de l'enfant Méthodologie de construction d'un cycle d'activités Connaissance des règles d'hygiène et de sécurité - Qualités et aptitudes requises (« savoir-être ») - Goût du travail avec les enfants - Etre rigoureux et méthodique - Etre disponible et accueillant - Savoir encadrer et gérer - Bon relationnel, compréhension, savoir gérer les situations relationnelles - Conserver neutralité et objectivité[...]

photo Chargé / Chargée d'enseignement

Chargé / Chargée d'enseignement

Emploi Enseignement - Formation

Lempdes, 63, Puy-de-Dôme, Auvergne-Rhône-Alpes

Vos missions & activités (liste non exhaustive) Enseignement et animation pédagogique * Assurer des enseignements en agronomie, notamment en agronomie système et en agronomie des systèmes techniques, à des échelles allant de la parcelle cultivée à l'exploitation agricole, en articulant vision biotechnique et point de vue des acteurs. * Concevoir et animer des cours magistraux, TD, TP, visites et modules en lien avec le raisonnement agronomique des systèmes de culture et l'approche systémique des exploitations. Enseignements par niveau et gestion de modules * Gérer, en option Calice (3e année), les modules « Accompagner et travailler avec des acteurs » et « Innover en agronomie », incluant la reconception et l'évaluation des systèmes. * Intervenir en 2e année dans le module « Raisonner les systèmes de culture à double performance » et encadrer, si besoin, des projets collectifs sur l'évolution des systèmes agricoles face aux enjeux de transition. * Enseigner en 1re année les connaissances fondamentales en agronomie et intervenir, en lien avec les collègues de sciences de gestion, sur les enseignements portant sur l'approche systémique du fonctionnement des exploitations[...]

photo Assistant social / Assistante sociale du travail

Assistant social / Assistante sociale du travail

Emploi Administrations - Institutions

Strasbourg, 67, Bas-Rhin, Grand Est

La direction des Ressources humaines compte 175 agent-es dont les missions sont de mettre en oeuvre une politique des ressources humaines sociale, collaborative et éthiquement responsable. Vous ferez partie du Service Social du travail, au sein duquel 6 agent-es accompagnent le personnel de la collectivité (fonctionnaires et contractuel-les) afin d'améliorer leurs conditions de vie ainsi que celles de leur famille et de les aider à faire face à des situations difficiles.Ces missions sont réalisées dans le respect du secret professionnel. Vous proposez, structurez et mettez en oeuvre avec votre équipe une politique d'accompagnement social des agent-es de la Ville et de l'Eurométropole. En ce sens, vous impulsez une dynamique au sein de l'équipe afin de déployer l'off re de service individuelle et collective auprès de l'ensemble des agent-es. Vous mettez en oeuvre les partenariats internes et externes nécessaires à l'enrichissement de l'offre,dans le respect des orientations stratégiques de la DRH. Vous intervenez en soutien de l'équipe sur les situations complexes. Dans ce cadre: Vous assurez l'encadrement hiérarchique et technique de l'équipe pluridisciplinaire du SST,[...]

photo Puériculteur(trice) responsable struct accueil pte enfance

Puériculteur(trice) responsable struct accueil pte enfance

Emploi Administrations - Institutions

Haguenau, 67, Bas-Rhin, Grand Est

Sous l'autorité de la Directrice de l'Education et de l'Enfance, vous aurez pour principales missions : - Mise en œuvre des politiques de la Ville de Haguenau et de la Communauté d'Agglomération de Haguenau en matière de petite enfance - Formaliser les orientations politiques, les mettre en œuvre dans le respect des moyens disponibles et en évaluer les effets - Suivre l'évolution des enjeux locaux et nationaux autour de l'accueil du jeune enfant et en coordonner l'application - Organisation et coordination des modes d'accueil, des équipes et des structures d'accueil du jeune enfant : - Superviser l'accueil et l'information des familles - Suivre l'évolution des attentes et de la demande parentale et les qualifier en besoins - Superviser l'organisation, la préparation et le suivi des commissions d'attribution de places - Tenir à jour l'Observatoire de la petite enfance - Accompagner, évaluer et contrôler la mise en œuvre des projets d'établissement et des projets pédagogiques des structures d'accueil en lien avec les équipes de direction des structures - Encadrer et animer les équipes de direction des structures petite enfance - Assurer la coordination des relais petite[...]

photo Auxiliaire de puériculture

Auxiliaire de puériculture

Emploi Social - Services à la personne

Sancé, 71, Saône-et-Loire, Bourgogne-Franche-Comté

Au sein d'une micro-crèche vous Assurerez la prise en charge des jeunes enfants et l'accueil de leurs familles au quotidien dans un cadre sécurisé et bienveillant Missions Principales: Prendre en charge les jeunes enfants et contribuer à leur bien-être, à leur bon développement Participer aux différents projets éducatifs et pédagogiques Détails des missions et activités: Par rapport à l'accueil des enfants : Prendre en charge les enfants de 10 semaines à 6 ans, individuellement et collectivement, en situation de handicap ou non dans le respect de notre charte éthique Guider et accompagner les très jeunes enfants dans les gestes de la vie quotidienne Encadrer un groupe d'enfants et savoir organiser différentes activités (en lien avec le projet d'établissement) Encadrer, sous couvert hiérarchique, les stagiaires Assurer le suivi et la gestion des stocks Assurer les soins d'hygiène, de confort des jeunes enfants et veiller à leur sécurité Assurer l'entretien du cadre d'accueil de l'enfant (remise en état des locaux après les activités, désinfection des jeux.) Assurer la gestion des ouvertures et fermetures de l'établissement Par rapport au projet pédagogique : Participer[...]

photo Responsable d'hébergement hôtelier

Responsable d'hébergement hôtelier

Emploi

Beaufort, 73, Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

LE CIE Thales et Adhérents recrute : Responsable adjoint d'établissement de tourisme et en charge de la maintenance Centre de vacances « Le Hameau des Champs » à Arêches - Beaufort MISSIONS : ACTIVITÉS LIÉES À L'ACCUEIL : . Accueillir les groupes de touristes et gérer les relations avec les responsables de groupes et le personnel d'encadrement. . Faciliter la mise en place des groupes en matière d'hébergement et d'aménagement des locaux. . Respecter et faire respecter les règles de sécurité. Participer à la détection des risques des biens et des personnes, proposer des mesures correctives, et participer à l'élaboration du registre de sécurité de l'ERP. . Rendre compte et transmettre les informations nécessaires à la gestion administrative des séjours. ACTIVITÉS LIÉES À LA DIRECTION : - Remplacer le directeur en cas d'urgence et à sa demande. - Encadrer et diriger au quotidien les personnels opérant en cuisine, service et entretien des locaux. - Organiser le service de restauration/hébergement et préparer l'organisation du travail journalier et hebdomadaire du personnel. - Appliquer et faire appliquer la méthode HACCP et garantir la sécurité alimentaire dans l'unité[...]

photo Ouvrier / Ouvrière paysagiste

Ouvrier / Ouvrière paysagiste

Emploi Enseignement - Formation

Chavanod, 74, Haute-Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

Domaines d'intervention En tant que paysagiste, vous serez en charge de préparer les séances, encadrer et animer les ateliers pratiques dans une classe de CAPA jardinier paysagiste et en Bac pro Aménagements Paysagers. Votre profil Titulaire d'un Bac+2 ou Bac+3 en aménagements paysagers (ou domaine similaire) avec une expérience professionnelle significative dans le domaine du paysage Une expérience dans l'accompagnement pédagogique est un plus Vous aimez transmettre, accompagner et encadrer un groupe Informations complémentaires Temps de travail : 10h à 20h renouvelables selon profil CDD à pourvoir dès janvier Sur facture ou sous contrat de vacataire À propos de nous : Le Groupe ISETA-ECA implanté sur le bassin annecien depuis plus de 70 ans propose des formations de la 4ème à la licence par voie scolaire et en alternance. Le Groupe ISETA-ECA compte 1 700 apprenants dont 470 apprentis. Pour postuler : Merci d'envoyer votre CV, lettre de motivation à l'adresse mail : ressourceshumaines@iseta-eca.cneap.fr A bientôt chez ISETA-ECA !

photo Chef / Cheffe de rayon crèmerie fromagerie

Chef / Cheffe de rayon crèmerie fromagerie

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Cluses, 74, Haute-Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

Alphéa Conseil, cabinet de recrutement spécialisé, accompagne son client, acteur majeur de la grande distribution, dans sa recherche d'un(e) : - Adjoint Manager de Rayon Coupe (H/F) pour renforcer son équipe sur le secteur de Cluses (74) Missions : En tant qu'Adjoint Manager de Rayon Coupe, vous assurez le bon fonctionnement et la rentabilité de votre rayon tout en garantissant une offre de produits de qualité pour vos clients. À ce titre, vous : - Gérez et animez votre équipe : Vous encadrez, formez et motivez une équipe de 3 à 5 collaborateurs pour garantir un service client optimal et un bon climat de travail. - Assurez la gestion du rayon coupe (charcuterie, fromagerie, traiteur, etc.) : Vous veillez à la bonne présentation des produits, au respect des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire, ainsi qu'à la qualité du service rendu. - Gérez les approvisionnements et les stocks : Vous passez les commandes, optimisez les flux de marchandises et veillez à la gestion des stocks - Développez l'activité commerciale : Vous mettez en place des actions pour dynamiser les ventes (animations, promotions, mise en avant des produits) et suivez les indicateurs de performance. -[...]

photo Responsable de patrimoine immobilier

Responsable de patrimoine immobilier

Emploi Administrations - Institutions

Saint-Pierre-lès-Elbeuf, 76, Seine-Maritime, Normandie

Vous êtes à la recherche d'un poste enrichissant dans une collectivité dynamique dans laquelle vous pourrez exprimer vos compétences et vos talents ? La Ville de Saint-Pierre-lès-Elbeuf vous propose de postuler au poste de responsable du service patrimoine bâti. Forte de sa labellisation « Territoire Engagé Transition Ecologique », la collectivité a engagé un vaste programme de mise aux normes et d'amélioration de son patrimoine bâti pour lui permettre de répondre aux enjeux environnementaux et énergétiques d'aujourd'hui et de demain. Ainsi, dotée d'un patrimoine bâti de proximité mais aussi à dimension intercommunale, départementale, régionale et même nationale, la Ville de Saint-Pierre-lès-Elbeuf porte une vision à la fois ambitieuse mais aussi pragmatique sur la gestion patrimoniale. Par ailleurs, pour que chaque agent puisse s'épanouir au quotidien et rendre un service public de qualité, la Ville de Saint-Pierre-lès-Elbeuf met en œuvre une politique interne volontariste en matière de qualité de vie et des conditions de travail : télétravail, aménagement d'horaires, matériels adaptés, formation, activités sportives et de bien-être, « mon animal au travail », management[...]

photo Responsable de résidence pour personnes âgées

Responsable de résidence pour personnes âgées

Emploi Administrations - Institutions

Celle-Saint-Cloud, 78, Yvelines, Île-de-France

A 12 kilomètres de Paris, la ville de La Celle-Saint-Cloud (plus de 20.000), dans le département des Yvelines, se distingue par son cadre de vie particulièrement agréable, grâce à la richesse de son patrimoine urbain et architectural mais également par sa proximité de la nature variée en ville. Forte d'un haut niveau d'équipements publics, éducatifs, sportifs et culturels avec notamment un conservatoire renommé, en faveur de l'ensemble des Cellois, indépendamment de leur âge ou de leur lieu de résidence, la ville bénéficie par ailleurs d'un tissu commercial varié concourant directement à la qualité de vie offerte aux habitants. L'administration municipale est enfin très engagée pour délivrer un service public local de qualité et de proximité grâce à la mobilisation de l'ensemble de ses collaborateurs et collaboratrices. Labélisée Résidence Autonomie, la Résidence Renaissance offre aux seniors des logements avec services et activités adaptés répondant au cahier des charges national et aux nouveaux besoins des séniors. Cette offre locative municipale, non médicalisée, s'adresse à des personnes autonomes qui souhaitent garder leur indépendance tout en bénéficiant de services[...]

photo Assistant / Assistante d'éducation

Assistant / Assistante d'éducation

Emploi Social - Services à la personne

Nueil-les-Aubiers, 79, Deux-Sèvres, Nouvelle-Aquitaine

Vous exercerez au sein d'un multi-accueil de 20 places et d'une équipe pluridisciplinaire composée de 7 professionnelles. Compétences clés : - Capacités à encadrer des enfants - Capacités à favoriser l'éveil et le développement des enfants - Aptitude pour la communication, l'animation et la pédagogie Sens de l'accueil, disponibilité - Facultés à travailler en équipe - Capacités d'adaptation Activité : - Encadrement des enfants en structure d'accueil - Animation - Préparation et façonnage des repas livrés en liaison froide (découpage, réchauffage, service) - Maitrise des normes d'hygiène et de sécurité en cuisine - Entretien de la cuisine et de l'espace de restauration des enfants - Assurer le suivi de traçabilité - Respect et mise en œuvre des consignes de sécurité concernant le matériel, les locaux utilisés et les personnes. Profil demandé : - Diplôme de CAP Petite Enfance - Expérience souhaitée sur un poste en structure collective Qualité : Adaptabilité et flexibilité Réactivité face aux situations Autonomie Ecoute et bienveillance Temps de travail : 35 heures hebdomadaires réparties sur 5 jours semaines. Salaire indicatif Selon convention[...]

photo Aide-soignant / Aide-soignante

Aide-soignant / Aide-soignante

Emploi Social - Services à la personne

Cerizay, 79, Deux-Sèvres, Nouvelle-Aquitaine

Réalisation ou aide à la réalisation des actes de soins d'hygiène et de confort de la personne : - Stimuler l'autonomie - Installer et mobiliser la personne - Réaliser les soins d'hygiène et de nursing (toilette, rasage, soins de bouche, aide à la toilette totale ou partielle...) - Gérer et prévenir l'incontinence - Aider à l'habillage et/ou au déshabillage (bas de contention,...) - Aider à la mobilisation, aux déplacements et au transfert (lever, coucher, aide à la marche,...) - Prévenir les risques d'escarres - Surveiller l'état général (constantes, urines, selles,...) - Réaliser les actes médicalement prescrits (pose de patchs, distribution de médicaments, application de pommades, collyres,...) - Assurer l'entretien de l'environnement immédiat (réfection du lit, entretien du matériel utilisé,...) - Dispenser les soins liés à l'alimentation (distribution repas, aide à la prise, contrôle prise de repas, nettoyer les tables, mettre les couverts le soir) - Dispenser les soins liés à l'élimination - Dispenser les soins liés au sommeil (accompagner, aider) - Préparer le matériel nécessaire aux différents actes (chariot de toilette ) - Veille à l'esthétique du résident (coiffure,[...]

photo Educateur sportif / Educatrice sportive

Educateur sportif / Educatrice sportive

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Ham, 80, Somme, Hauts-de-France

Vous souhaitez redonner du sens à votre métier ? Rejoignez une équipe engagée au service de la protection de l'enfance, où chaque jour compte pour accompagner des jeunes vers un avenir plus serein. À propos de l'Association Yves Lefebvre Depuis plus de 90 ans, l'Association Yves Lefebvre agit pour la protection et le développement des enfants et adolescents en situation de vulnérabilité. Notre mission : offrir un cadre sécurisant, éducatif et bienveillant à ceux qui en ont besoin, tout en soutenant les familles. Notre approche repose sur des valeurs fortes : respect, écoute, solidarité, engagement et professionnalisme. Rattaché-e au chef de service du Centre Éducatif Fermé de Ham, vous contribuez à l'accompagnement quotidien des jeunes confiés à l'association. Le CEF accueille 12 jeunes, filles (4 maximum) et garçons, de 16 à 18 ans placés sous contrôle judiciaire, sursis mise à l'épreuve ou en libération conditionnelle, pour une durée de 6 mois (renouvelable une fois). Le CEF est une alternative à l'incarcération accueillant les jeunes de toute la France. Vous interviendrez au cœur d'une équipe pluridisciplinaire et contribuerez activement au projet personnalisé de chaque[...]

photo Aide-soignant / Aide-soignante

Aide-soignant / Aide-soignante

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Amiens, 80, Somme, Hauts-de-France

Vitalis Médical Amiens recherche activement un(e) Aide-Soignant(e) H/F D.E pour rejoindre l'équipe du SMR Henriville Amiens à partir de janvier 2026. Description du poste : Horaires : de jour (7h10-19h35 ) / de nuit (19h35-7h10) Poste en 12h Vos missions: - Réalisation des soins d'hygiène et de confort auprès des patients - Réfection des lits dans le respect des protocoles d'hygiène - Observation attentive de l'état physique et psychologique des patients, avec transmission des informations pertinentes à l'infirmier(e) - Accompagnement dans les actes de la vie quotidienne : aide à la toilette, à l'habillage, à l'alimentation, au lever et au coucher - Soutien moral et psychologique apporté aux patients et à leur entourage - Nettoyage et désinfection du matériel de soins - Accueil, accompagnement et encadrement des stagiaires - Participation active à l'amélioration de la qualité et à la sécurité des soins - Utilisation des outils informatiques pour le suivi et la traçabilité des actes - Implication dans le signalement des événements indésirables via les fiches Progrès - Contribution à la démarche qualité et à l'évaluation des risques professionnels - Application rigoureuse[...]

photo Responsable des petits-déjeuners

Responsable des petits-déjeuners

Emploi Hôtellerie - Camping

Lourmarin, 84, Vaucluse, Provence-Alpes-Côte d'Azur

VOTRE MISSION PRINCIPALE Assurer l'organisation, la gestion et la qualité du service petit déjeuner afin de garantir la satisfaction optimale des clients et le respect des standards de l'établissement. VOS ACTIVITES 1/ Gestion opérationnelle du service - Préparer, mettre en place et approvisionner le buffet petit déjeuner. - Assurer le bon déroulement du service (accueil, placement, débarrassage, réassort). - Vérifier la qualité et la fraîcheur des produits. - Garantir la propreté et la sécurité alimentaire dans l'espace petit déjeuner. 2/ Management et encadrement - Encadrer l'équipe petit déjeuner (planning, briefing, formation). - Organiser et répartir les tâches selon les besoins du service. - Assurer l'intégration des nouveaux collaborateurs. 3/ Gestion des stocks et relation fournisseurs - Effectuer les commandes de produits nécessaires au petit déjeuner. - Gérer les inventaires et veiller au respect des coûts. - Contrôler les livraisons et signaler les anomalies. 4/ Relation client - Accueillir chaleureusement les clients et répondre à leurs demandes. - Gérer les éventuels incidents ou réclamations avec diplomatie. - Contribuer à une expérience client positive et[...]

photo Assistant / Assistante maître d'hôtel

Assistant / Assistante maître d'hôtel

Emploi Hôtellerie - Camping

Lourmarin, 84, Vaucluse, Provence-Alpes-Côte d'Azur

MISSION PRINCIPALE Assister le Maître d'Hôtel dans l'organisation, la coordination et le bon déroulement du service en salle. Garantir un accueil de qualité, assurer la satisfaction des clients et veiller au respect des standards de l'établissement. RESPONSABILITES 1/ Accueil & relation client - Accueillir les clients avec professionnalisme et courtoisie. - Accompagner à table, présenter les menus et conseiller selon les besoins. - Veiller à la satisfaction des clients et gérer les demandes spécifiques. - Traiter les remarques, réclamations ou situations délicates avec diplomatie. 2/ Organisation & coordination du service - Participer à la mise en place de la salle (dressage, propreté, équipements). - Coordonner les équipes de salle avant et pendant le service. - Assurer le bon envoi des plats en lien avec la cuisine. - Répartir les rangs, tâches et priorités selon les besoins du service. 3/ Supervision & management - Encadrer les serveurs, runners et commis de salle. - Participer à la formation des nouveaux collaborateurs. - Contrôler la qualité du service et le respect des standards de l'établissement. 4/ Gestion opérationnelle - Aider à la gestion des réservations et[...]

photo Maître / Maîtresse d'hôtel

Maître / Maîtresse d'hôtel

Emploi Hôtellerie - Camping

Lourmarin, 84, Vaucluse, Provence-Alpes-Côte d'Azur

Le Maître d'Hôtel organise, coordonne et supervise le service en salle afin d'assurer une expérience client irréprochable. Il est le garant de la qualité du service, de la satisfaction des clients et du bon déroulement des prestations, en veillant au respect des standards de l'établissement. ACTIVITÉS PRINCIPALES 1/ Gestion et organisation du service - Planifier et organiser la salle en fonction des réservations et des événements. - Répartir les tâches entre les équipes (chefs de rang, serveurs, commis). - Superviser la mise en place et le dressage des tables. - Veiller à la propreté et à la bonne présentation de la salle. 2/ Encadrement et formation de l'équipe - Animer, motiver et encadrer les équipes en salle. - Former et accompagner les nouveaux collaborateurs. - Gérer les plannings et assurer la bonne coordination du personnel. 3/ Relation client et accueil - Accueillir personnellement les clients, les installer et les conseiller. - Gérer les demandes spécifiques, les réclamations et les situations délicates avec diplomatie. - Maintenir un contact privilégié avec la clientèle pour assurer leur fidélisation. 4/ Suivi de la qualité du service - Contrôler la qualité du[...]

photo Responsable achats et approvisionnement

Responsable achats et approvisionnement

Emploi

Cavaillon, 84, Vaucluse, Provence-Alpes-Côte d'Azur

Le/La responsable approvisionnement est chargé(e) de garantir la disponibilité des produits nécessaires à l'activité de l'entreprise, dans le respect des objectifs de coûts, de qualité et de délais. Il/Elle pilote l'ensemble des flux d'approvisionnement et contribue à la performance globale de la chaîne logistique. Rattaché(e) à la direction, il/elle encadre une équipe composée de deux approvisionneuses, dont une basée à distance sur le deuxième entrepôt, ainsi qu'un alternant en management des approvisionnements qui l'assiste dans ses missions. Il/Elle organise, coordonne et supervise l'activité de l'équipe, et assure la bonne circulation de l'information entre les services. Missions principales - Garantir la disponibilité des produits en fonction des besoins de l'activité - Analyser les besoins et anticiper les volumes d'approvisionnement - Identifier, rechercher et sourcer de nouveaux fournisseurs et solutions d'approvisionnement - Faire preuve de curiosité marché afin de détecter de nouvelles opportunités, alternatives produits ou optimisations de flux - Sécuriser les sources d'approvisionnement et optimiser les niveaux de stock - Gérer les relations fournisseurs[...]

photo Auxiliaire de puériculture

Auxiliaire de puériculture

Emploi Social - Services à la personne

Limoges, 87, Haute-Vienne, Nouvelle-Aquitaine

Missions Accueil et accompagnement de l'enfant dans son quotidien afin de contribuer à son bien-être physique et son développement dans le cadre du projet éducatif de la crèche et en lien avec sa famille. Activités Accueillir l'enfant et les parents - Mettre en place la phase d'adaptation - Accueillir et établir une relation de coéducation avec les parents - Informer et accompagner les familles pendant l'accueil - Identifier les besoins (physiques, moteurs et affectifs) de l'enfant - Recevoir et transmettre des informations - Prendre en compte et respecter l'individualité et les besoins des familles - Écouter, rassurer et trouver des pistes d'accompagnement Créer et Mettre en œuvre des conditions nécessaires au bien-être des enfants - Prendre en compte les besoins particuliers des enfants en situation de handicap - Assurer les soins d'hygiène et de confort à visée préventive et curative (adapter le protocole de change, réaliser les lavages de nez.) - Respecter et mettre en œuvre les règles d'hygiène et de sécurité en lien avec la directrice (prises de repas.) - Aider les enfants dans l'acquisition progressive de leur autonomie - Surveiller la santé et le développement[...]

photo Cuisinier / Cuisinière

Cuisinier / Cuisinière

Emploi

Épinal, 88, Vosges, Grand Est

Vous intégrez le restaurant "Les Erables" à Epinal, un lieu unique où nous combinons restauration et accompagnement médico-social pour des adultes déficients intellectuels. Si vous souhaitez participer à une mission sociale enrichissante, rejoignez nous pour contribuer à notre engagement en faveur de l'inclusion et de l'autonomie. Dans le cadre de ce poste, vous aurez pour missions : - Encadrer des travailleurs en situation de handicap dans une activité de cuisine de restauration classique, - Travailler en lien avec l'équipe d'encadrants, - Réaliser des tâches de production en cuisine de restauration classique, - Participer à la réflexion sur le projet d'établissement, de dispositif, - Dans le cadre de la polyvalence, vous pouvez être amené(e) à évoluer en cuisine de collectivité ou à effectuer des livraisons de repas en liaison froide. PROFIL : Diplômes : CAP/BAC Pro en restauration - 5 ans d'expérience demandée Compétences spécifiques : - Connaissance de l'outil informatique, - Maitrise des normes HACCP, - La connaissance de l'accompagnement de personnes en situation de handicap-déficience intellectuelle serait un plus. Qualités recherchées : - Qualité humaines et[...]

photo Directeur / Directrice de travaux BTP

Directeur / Directrice de travaux BTP

Emploi Carrelage - Maconnerie

Saint-Laurent-du-Maroni, 97, Guyane, -1

Dans le cadre du chantier de la Cité du Ministère de la Justice à Saint-Laurent-du-Maroni, IMPRESA PIZZAROTTI &CIE, acteur majeur du BTP, recrute un(e) Directeur(trice) de Travaux Gros Œuvre / VRD. Poste stratégique, au cœur de l'opération, vous pilotez les travaux GO et VRD complexes et encadrez plusieurs équipes et sous-traitants sur un chantier d'envergure. Vos missions: Piloter et coordonner l'ensemble des travaux Gros Œuvre et VRD Organiser les méthodes d'exécution et garantir la conformité technique des ouvrages Suivre les plannings, les budgets et anticiper les écarts Encadrer les conducteurs de travaux, responsables de zone et chefs de chantier Garantir l'application des règles QSE et promouvoir une culture sécurité forte Représenter l'entreprise auprès de la maîtrise d'ouvrage, de la maîtrise d'œuvre et des partenaires Assurer la coordination avec les autres lots du chantier Poste à pourvoir dès que possible en CDI ou CDI de chantier Rémunération attractive selon profil et expérience À compétences égales, ce poste est ouvert aux personnes en situation de handicap.

photo Chef / Cheffe de rayon équipement de la personne

Chef / Cheffe de rayon équipement de la personne

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Port, 97, La Réunion, -1

Perspective RH, cabinet de recrutement et de conseil RH du Groupe Integral, recrute pour son client, acteur majeur dans la distribution spécialisée, un(e) Chef de Zone (H/F) 1 poste en CDI basé au Port. En tant que Chef de rayon, vous jouerez un rôle clé dans l'organisation et la performance de votre secteur. Vous serez le moteur du bon fonctionnement et de l'attractivité de vos rayons tout en encadrant une équipe engagée. Vous encadrez, animez et formez une équipe de 3 à 4 collaborateurs en développant leurs compétences pour atteindre les objectifs fixés et en favorisant un climat de travail collaboratif et motivant. Vous assurez le réassort quotidien pour garantir la disponibilité des produits et organisez en participant à la mise en avant des rayons et les opérations promotionnelles. Vous veillez à l'optimisation de l'achalandage et à la cohérence de l'offre produits avec la politique commerciale en garantissant l'application des règles d'hygiène et de sécurité. Vous suivez et analysez les indicateurs de performance (CA, marges, stocks) et proposez des actions correctives et innovantes pour maximiser les résultats. Vous justifiez d'une expérience réussie dans[...]

photo Directeur / Directrice de restaurant

Directeur / Directrice de restaurant

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Porto-Vecchio, 992, Corse-du-Sud, Corse

Situé sur l'une des plus belles plages de Porto-Vecchio, notre établissement de plage propose une restauration raffinée de cuisine méditerranéenne. Afin de superviser nos équipes (restaurant, bar et plage), nous recherchons un(e) DIRECTEUR DE RESTAURANT H/F passionné(e), expérimenté(e) et véritable personne de terrain. Bras droit de la Direction, vous êtes le garant du bon fonctionnement quotidien de l'établissement, vous encadrez une équipe de 20 à 25 collaborateurs (maîtres d'hôtel, chefs de rang, commis, barmans et plagistes). L'activité de notre restaurant est en moyenne de 40000 couverts sur la période saisonnière. Vos missions principales : - Management & Encadrement ; - Manager, former et accompagner les équipes pour garantir un service fluide et haut de gamme ; - Créer une dynamique d'équipe positive, centrée sur la qualité, la cohésion et la satisfaction client ; - Être présent sur le terrain au quotidien : un véritable maître de maison, capable de prendre un rang ou d'assurer le service en cas de besoin ; Organisation & Pilotage opérationnel : - Superviser les réservations, les plannings et la gestion des flux ; - Assurer les ouvertures[...]

photo Chef / Cheffe de fabrication

Chef / Cheffe de fabrication

Emploi Restauration - Traiteur

Sarrola-Carcopino, 992, Corse-du-Sud, Corse

Vous êtes une personne de terrain, organisée et dotée d'un management bienveillant ? Rejoignez l'équipe PAUL en tant que Responsable Laboratoire H/F. Vos missions : Superviser et contrôler la production du laboratoire. Participer activement à la production selon les besoins : boulangerie, pâtisserie et traiteur Garantir le respect des normes d'hygiène et de qualité Gérer les stocks et les commandes Encadrer et accompagner l'équipe au quotidien dans un esprit positif et constructif. Profil recherché Vous êtes dynamique, rigoureux(se) et impliqué(e). Vous savez encadrer, organiser et motiver une équipe. Vous appréciez être sur le terrain et maîtrisez un ou plusieurs postes de production en boulangerie/pâtisserie/traiteur serait un plus Conditions de travail Horaire uniquement le matin avec une prise de poste essentiellement à 5h00 mais également possible à 3h00 selon les besoins Salaire net mensuel entre 2000€ et 2200€ selon expérience. - 2 jours de repos par semaine - Heures de nuit majorées - 61€ brut de prime de présence - 20€ net de prime de transport - Panier repas - Prime de salissure Votre jour d'anniversaire chômé et payé Salle de sport URBAN gratuite

photo Employé(e) du SAV transport routier de marchandises

Employé(e) du SAV transport routier de marchandises

Emploi

Gap, 50, Hautes-Alpes, Normandie

maître nageur beesan bpjeps an H/F - EC180258 MISSIONS PRINCIPALES DU POSTE Missions quotidiennes : Vous veillez à la sécurité des différents publics en assurant la surveillance des bassins Vous appliquez et faites respecter le règlement intérieur de l’établissement CONDITIONS DE TRAVAIL Lieu d’affectation : Stade nautique et piscine de la République de Gap Travail en équipe : oui Seul : oui Isolé : non SPÉCIFICITÉ DU POSTE Horaires réguliers : 35 H adaptables et variables selon le fonctionnement et le planning d’activités ( périodes) Travail de jour : oui Travail de nuit : non Travail de week end : oui ( 1 week end sur 4 ) Astreintes : non ACTIVITÉS/MISSIONS RELATIVES AU POSTE Assurer la surveillance et la sécurité des usagers. D ... dre de ses missions, le maître nageur doit être en mesure de pouvoir assurer seul un sauvetage ce qui implique une ... que pour assurer la sécurité des usagers Enseigner la natation d ... dre scolaire /primaire et associatif Encadrer et conduire sur le plan pédagogique et éducatif les activités et les animations aquatiques ( aquagym,aquabike, EMS, enfants d’eau-) Participer au collectif pédagogique en suivant le programme de natation[...]

photo Chef / Cheffe de service pédagogique

Chef / Cheffe de service pédagogique

Emploi Social - Services à la personne

Gap, 50, Hautes-Alpes, Normandie

En collaboration et sous la responsabilité hiérarchique de la directrice d'établissements, le chef de service éducatif : - Pilote les actions à mettre en oeuvre au regard du projet éducatif- Assure le suivi - Participe à l'évolution du projet; - S'assure de la qualité des interventions des professionnels dans un souci constant de bientraitance des usagers; -Encadre et anime les équipes éducatives avec la collaboration des collaborateurs qu'il encadre : HU et accueil de jour de GAP et Briançon / CHRS Urgence de GAP; -Assure, quand c'est nécessaire, un renfort sur les autres dispositifs du PHL05; -Gère les ressources humaines dont il est responsable; -Développe les compétences individuelles et collectives; -Participe à la gestion budgétaire et assure le respect des budgets alloués; -Assure la communication en interne/externe; -Contribue au partenariat et au travail en réseau; -Rend compte de son activité au Directeur. Véhicule de service 7 semaines de congés par an avantages proposés par le CSE, Tickets restaurant, mutuelle Diplôme bac +2 CAFERUIS, expériences confirmée en management d'équipe et de projet,

photo Chef / Cheffe de chantier travaux publics et voirie

Chef / Cheffe de chantier travaux publics et voirie

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Nice, 60, Alpes-Maritimes, Hauts-de-France

Descriptif du poste Éthic intérim, agence de travail temporaire, accompagne son client, acteur local reconnu dans le domaine de la construction, dans le recrutement d'un Chef de chantier (H/F). Dans le cadre de missions dans le domaine des travaux publics, nous recherchons un candidat motivé, rigoureux et autonome, prêt à intégrer une équipe dynamique pour assurer le bon déroulement des chantiers. Vos missions principales : En tant que Chef de chantier, vous serez responsable de la bonne exécution des travaux sur le terrain. Vos missions seront notamment : Organiser, planifier et coordonner les travaux au quotidien Encadrer une équipes et veiller à la coordination des différentes équipes Assurer le respect des délais, des règles de sécurité et de la qualité d'exécution Participation active à l'avancement du chantier sur le terrain Lire et interpréter les plans et documents techniques Suivre l'avancement du chantier et remonter les informations au conducteur de travaux Gérer les approvisionnements (matériaux, matériel, outillage) Participer aux réunions de chantier Assurer le reporting et les comptes-rendus Profil recherché Votre profil : Expérience confirmée en tant[...]

photo Chef / Cheffe d'équipe animation

Chef / Cheffe d'équipe animation

Emploi

Camon, 90, Ariège, Bourgogne-Franche-Comté

Le/La Responsable de l'équipe d'animation encadre et dirige l'équipe d'animateur.ices, en garantissant la qualité des programmes, une communication efficace et le bien-être des clientes. Il/Elle apporte un soutien direct, des retours constructifs et un accompagnement aux animateur.ices afin d'améliorer leurs ateliers et leurs interactions avec les clientes. Le/La Head Counselor fait le lien entre la direction et les animateur.ices, et favorise le travail d'équipe, la créativité et la mise en place de relations de confiances au sein de l'équipe. Responsabilités principales - Superviser, soutenir et accompagner les animateur.ices sur site et hors site. - Animer les réunions hebdomadaires de l'équipe d'animation : retours, partages d'informations et encouragement à la collaboration. - Veiller au respect de standards d'excellence pour chaque atelier proposé et valider les plans de cours. - Organiser des entretiens individuels réguliers avec l'équipe d'animation afin de suivre leur évolution et répondre à leurs préoccupations. - Recueillir les besoins en matériel auprès de l'équipe d'animation et les transmettre à la Directrice pour validation et achat final. - Aider à l'ajustement[...]

photo Puériculteur / Puéricultrice responsable de crèche

Puériculteur / Puéricultrice responsable de crèche

Emploi Social - Services à la personne

Saint-Lupien, 10, Aube, Grand Est

Nous recherchons un ou une directeur ou directrice de crèche pour assurer la gestion globale et le bon fonctionnement de l'établissement. En tant que directeur ou directrice de crèche , vous serez en charge de superviser l'ensemble des activités, d'encadrer l'équipe et de garantir un environnement sécurisé, stimulant et bienveillant pour les enfants. Vous jouerez un rôle clé dans le développement harmonieux des enfants tout en veillant au respect des normes éducatives et réglementaires. Si vous êtes passionné(e) par la petite enfance, doté(e) d'un leadership naturel et souhaitez contribuer à la qualité de l'accueil, ce poste est fait pour vous. Responsabilités : Superviser la gestion quotidienne de la crèche et assurer son bon fonctionnement. Encadrer, former et motiver l'équipe éducative et administrative. Mettre en place un environnement éducatif adapté au développement de chaque enfant, en intégrant des activités pédagogiques enrichissantes. Assurer le respect des normes en matière de sécurité, d'hygiène et de réglementation en vigueur. Gérer la relation avec les familles, répondre à leurs attentes et favoriser une communication transparente. Participer à l'élaboration[...]

photo Chef / Cheffe d'équipe des travaux de voirie communale

Chef / Cheffe d'équipe des travaux de voirie communale

Emploi Administrations - Institutions

Villefranche-de-Rouergue, 12, Aveyron, Occitanie

Missions : Sous la responsabilité du responsable du Service Voirie, vous serez chargé(e) de : - Management d'équipe : Encadrement des deux équipes voirie (une équipe de 3 personnes et une équipe de 2 personnes) ainsi que la supervision d'un mécanicien responsable du parc véhicules. Gestion des plannings, des congés et du suivi des performances des équipes. Animation et motivation des équipes. - Préparation et suivi des chantiers : Organisation et planification des chantiers de voirie (vérification des plans, commande du matériel, gestion des approvisionnements...). Suivi de l'exécution des travaux et respect des délais. - Gestion du parc de véhicules : Supervision du mécanicien chargé de l'entretien et la maintenance du parc de véhicules... Mise en place d'un suivi du parc et d'une gestion prévisionnelle des renouvellements. - Suivi budgétaire des lignes affectées à la régie et au parc de véhicules. - Relations avec les administrés : Gestion des demandes et des réclamations des administrés concernant l'état des voiries. Information et communication sur les travaux en cours. - Réglementation : Application stricte de la réglementation en matière de voirie et de gestion RH.[...]

photo Chef / Cheffe de culture maraîchère

Chef / Cheffe de culture maraîchère

Emploi Agriculture - Sylviculture

Tarascon, 13, Bouches-du-Rhône, Provence-Alpes-Côte d'Azur

Vous aurez la responsabilité d'assurer la deuxième saison de production de l'exploitation, en collaboration étroite avec le directeur technique actuel et en encadrement conjoint d'une équipe composée de 3 personnes. Une composante importante de votre engagement sera liée au bon suivi des tâches de la mise en production et à la récolte des données. Cela permettra d'ajuster au plus près les différents itinéraires techniques et la planification des premières années d'installation de la ferme afin d'atteindre les objectifs économiques. Tâches de production: - Assurer le bon pilotage de la planification (via logiciel): organiser et anticiper la conduite hebdomadaire des jardins pour assurer les besoins de vente tout au long de l'année; - Gérer le bon fonctionnement de la pépinière (responsabilité potentiellement dévolue à une autre personne de l'équipe avec qui vous devrez assurez la bonne collaboration pour assurer le déroulé de l'assolement des jardins): semis en plaques alvéolées et godets, suivi sanitaire et irrigation, forçage des plants, traçage du stock semences; - Préparer des planches permanentes de cultures en plein champ et sous abris au moyen d'un motoculteur professionnel[...]

photo Animateur / Animatrice d'enfants

Animateur / Animatrice d'enfants

Emploi

Osmanville, 14, Calvados, Normandie

Missions du poste Cadre : Respect du projet d'établissement et du règlement de fonctionnement de la crèche Activités principales L'animatrice Petite Enfance intervient sous la responsabilité fonctionnelle de la Directrice de la crèche Accueillir l'enfant et les familles o Mettre en place la phase d'adaptation o Préparer et accompagner les familles dans la séparation o Établir une relation de confiance avec les familles o Informer et accompagner les familles pendant l'accueil o Identifier les besoins (physiques, moteurs et affectifs) de l'enfant o Recevoir et transmettre des informations o Prendre en compte et respecter l'individualité et les besoins des familles o Écouter, rassurer et trouver des solutions Créer et Mettre en œuvre des conditions nécessaires au bien-être des enfants o Assurer les soins d'hygiène et de confort à visée préventive et curative (adapter le protocole de change, réaliser les lavages de nez.) o Respecter et mettre en œuvre les règles d'hygiène et de sécurité en lien avec la direction (prises de repas.) o Aider les enfants dans l'acquisition progressive de leur autonomie o Surveiller la santé et le développement de l'enfant et en informer[...]

photo Assistant / Assistante de vie dépendance

Assistant / Assistante de vie dépendance

Emploi Social - Services à la personne

Angoulême, 16, Charente, Nouvelle-Aquitaine

Secteur : Nouvelle-Aquitaine (secteur à définir) Qui sommes-nous ? Emilie Care est un service mandataire innovant dédié à l'accompagnement à domicile des personnes dépendantes, âgées ou en situation de handicap. Nous plaçons l'humain et le professionnalisme au cœur de notre projet, tout en proposant des solutions de travail claires et valorisantes pour nos intervenantes. Dans le cadre de notre concept R.E.V. - Reconnaissance, Équité, Valorisation, nous souhaitons créer un réseau de Référent.es de Proximité sur l'ensemble du territoire. Votre rôle en tant que Référent.e de Proximité La/le Référent.e de Proximité est un véritable pivot local d'Emilie Care. Sa mission principale consiste à : - Répondre aux besoins des bénéficiaires en coordonnant les interventions des assistantes de vie, - Développer et gérer son portefeuille client, en veillant à la satisfaction et à la fidélisation des familles, - Encadrer une équipe de 6 à 8 assistantes de vie, en garantissant la qualité des prestations, la formation et l'accompagnement des professionnelles, - Contribuer activement à l'implantation et la notoriété d'Emilie Care sur son secteur. Cette fonction combine leadership, autonomie[...]

photo Assistant / Assistante de vie dépendance

Assistant / Assistante de vie dépendance

Emploi Social - Services à la personne

Saintes, 17, Charente-Maritime, Nouvelle-Aquitaine

Référent.e de proximitié : Développez votre activité et votre réseau Secteur : Nouvelle-Aquitaine (secteur à définir) Qui sommes-nous ? Emilie Care est un service mandataire innovant dédié à l'accompagnement à domicile des personnes dépendantes, âgées ou en situation de handicap. Nous plaçons l'humain et le professionnalisme au cœur de notre projet, tout en proposant des solutions de travail claires et valorisantes pour nos intervenantes. Dans le cadre de notre concept R.E.V. - Reconnaissance, Équité, Valorisation, nous souhaitons créer un réseau de Référent.es de Proximité sur l'ensemble du territoire. Votre rôle en tant que Référent.e de Proximité La/le Référent.e de Proximité est un véritable pivot local d'Emilie Care. Sa mission principale consiste à : - Répondre aux besoins des bénéficiaires en coordonnant les interventions des assistantes de vie, - Développer et gérer son portefeuille client, en veillant à la satisfaction et à la fidélisation des familles, - Encadrer une équipe de 6 à 8 assistantes de vie, en garantissant la qualité des prestations, la formation et l'accompagnement des professionnelles, - Contribuer activement à l'implantation et la notoriété[...]

photo Technicien / Technicienne en électroménager

Technicien / Technicienne en électroménager

Emploi

Périgny, 17, Charente-Maritime, Nouvelle-Aquitaine

Envie Charente Maritime recherche un(e) technicien(ne) électroménager encadrant(e). Les principales missions : - Effectuer la réparation et la vente des appareils électroménagers - Transmettre ses savoirs et encadrer les salarié(e)s en parcours d'insertion - Participer au suivi général des activités de production et de vente - Veiller à la sécurité et au respect des procédures Liaisons directes avec la direction et le responsable d'ateliers sur les orientations stratégiques, la politique générale de production, les comptes-rendus de l'état d'avancement de la production et de la réalisation des objectifs et le compte-rendu des besoins et des difficultés rencontrées. Liaison avec l'accompagnatrice socio-professionnelle, information et collaboration dans le projet social. Profil recherché : - Formation technicien(ne) électroménager ou similaire de type maintenance - Expérience en réparation d'électroménager : maîtriser les techniques de production (diagnostic, réparation, SAV), connaître les produits (caractéristiques, fonctionnalités) CDD de 6 mois vers CDI Horaires flexibles du lundi au vendredi (exceptionnellement le samedi) Salaire annuel selon grille salariale (convention[...]

photo Moniteur / Monitrice d'atelier en établissement spécialisé

Moniteur / Monitrice d'atelier en établissement spécialisé

Emploi

Tulle, 19, Corrèze, Nouvelle-Aquitaine

Dans le cadre d'un CDD, prise de poste à compter du 21/01/2026, pour 3 mois minimum. Vous serez placé(e) sous la responsabilité hiérarchique du directeur de l'établissement et/ou de l'adjointe de direction et vous interviendrez au sein de l'.E.S.A.T. Moulin du Soleil - atelier cuisine, avec pour principales missions : - Encadrer et animer une équipe de travailleurs en situation de handicap sur l'atelier cuisine (préparation des repas, aide à l'élaboration des menus, respect des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire - HACCP, utilisation du matériel de cuisine, dressage, conditionnement, nettoyage des locaux et du matériel, etc.). - Transmettre les savoir-faire techniques du métier et accompagner chaque travailleur dans la progression de ses compétences, en adaptant votre pédagogie à ses capacités - Garantir la sécurité des personnes et du matériel, le respect des consignes d'hygiène et de sécurité sur les chantiers - Adapter les postes de travail et les missions en fonction des besoins et aptitudes des travailleurs - Participer à l'élaboration, la mise en œuvre et l'évaluation des projets professionnels individuels, en lien avec l'équipe pluridisciplinaire - Gérer[...]

photo Moniteur / Monitrice d'atelier en établissement spécialisé

Moniteur / Monitrice d'atelier en établissement spécialisé

Emploi

Tulle, 19, Corrèze, Nouvelle-Aquitaine

Dans le cadre d'un CDD, prise de poste dès que possible et jusqu'au 01/02/2026. Vous serez placé(e) sous la responsabilité hiérarchique du directeur de l'établissement et/ou de l'adjointe de direction et vous interviendrez au sein de l'.E.S.A.T. Moulin du Soleil - atelier blanchisserie, avec pour principales missions : - Encadrer et animer une équipe de travailleurs en situation de handicap sur l'atelier blanchisserie (tri du linge, lavage, séchage, repassage/calendrage, pliage, conditionnement, respect des protocoles d'hygiène et de sécurité, utilisation et entretien du matériel, etc.). - Transmettre les savoir-faire techniques du métier et accompagner chaque travailleur dans la progression de ses compétences, en adaptant votre pédagogie à ses capacités - Garantir la sécurité des personnes et du matériel, le respect des consignes d'hygiène et de sécurité sur les chantiers - Adapter les postes de travail et les missions en fonction des besoins et aptitudes des travailleurs - Participer à l'élaboration, la mise en œuvre et l'évaluation des projets professionnels individuels, en lien avec l'équipe pluridisciplinaire - Gérer le matériel, les fournitures et les stocks nécessaires[...]

photo Responsable des travaux hospitalier

Responsable des travaux hospitalier

Emploi Hôpitaux - Médecine

Montbard, 21, Côte-d'Or, Bourgogne-Franche-Comté

En tant que Responsable Travaux et Maintenance, vous êtes le garant de la qualité, de la sécurité et de la continuité de service de nos établissements (CH Semur-en-Auxois, CH de la Haute Côte-d'Or, EHPAD Moutiers-Saint-Jean et EHPAD Laignes). Pilotage des Opérations : o Piloter et coordonner les opérations de travaux (neufs, rénovation) ou de maintenance dans un environnement hospitalier et médico-social. o Garantir le respect des délais, du budget, de la qualité et des normes spécifiques au milieu de la santé (hygiène, sécurité, continuité de service, réglementation ERP/PMR, etc.). Management d'Équipe : o Encadrer les deux techniciens supérieurs hospitaliers Conducteurs de travaux sur le périmètre de la direction commune. o Encadrer les deux Responsables maintenance sur le périmètre de la direction commune. Conduite d'Opérations : o Suivi de chantiers tous corps d'état (TCE). o Planification des opérations en lien étroit avec les services utilisateurs. o Gestion des interfaces techniques et fonctionnelles. Gestion des Marchés Publics : o Rédaction des Cahiers des Clauses Techniques Particulières (CCTP), des Dossiers de Consultation des Entreprises (DCE), et analyse[...]

photo Employé / Employée vie scolaire - EVS-

Employé / Employée vie scolaire - EVS-

Emploi Enseignement - Formation

Langueux, 22, Côtes-d'Armor, Bretagne

L'école de Saint Ilan située à Langueux dans les Côtes d'Armor est une école spécialisée dans les domaines de l'horticulture, du paysage et du commerce. Nous sommes à la recherche d'un éducateur de vie scolaire de nuit pour notre internat. Le poste est à pourvoir en contrat à durée déterminée à temps partiel 0.67 ETP dès que possible jusqu'au 2 juillet 2026. Horaires de travail : Lundi, mardi et jeudi de 17h30 à 23h00 et le mercredi de 13h30 à 23h00. Mission: Il organise les activités du temps périscolaire et y participe ; il veille au respect du projet éducatif et du règlement intérieur ainsi qu'à leur mise en œuvre. Il s'assure du respect des consignes de sécurité et les met en œuvre. Activités: Il s'assure de la sécurité des apprenants en veillant, sous la responsabilité directe d'un cadre éducatif, à l'application des règles de sécurité et des règles propres à l'établissement. Il peut également exercer un contrôle d'accès à l'établissement ou à une partie de l'établissement. - Intervention lors de situations problématiques entre les apprenants et en réfère à son responsable, - Contrôle des entrées et sorties, - Saisie administrative (absences, appels les responsables[...]

photo Cadre supérieur / Cadre supérieure de santé

Cadre supérieur / Cadre supérieure de santé

Emploi Hôpitaux - Médecine

Montpon-Ménestérol, 24, Dordogne, Nouvelle-Aquitaine

Le Centre Hospitalier VAUCLAIRE à Montpon Ménestérol recherche un responsable d'encadrement pour la Maison d'Accueil Spécialisé avec pour mission la direction de la filière médico sociale. Limite candidature: 6 janvier 2026 DESCRIPTION DES ACTIVITES PRINCIPALES Maison d'Accueil Spécialisé - Organisation administrative et logistique générale de la MAS. - Prononce les admissions (en lien avec une commission pluridisciplinaire). - Procède aux recrutements des personnels affectés à la MAS en lien avec la DRH et le cadre socio-éducatif de la MAS. - Assure le suivi de la carrière des personnels de la MAS en lien avec le Directeur des RH. - Evalue les personnels de la MAS. - Elabore les plans de formation de la MAS, en lien avec le cadre socio-éducatif et le Service Formation de la DRH. - Fait les arbitrages financiers et le suivi budgétaire de la MAS en lien avec la DAF. - Suit les travaux et arbitre les choix d'investissements avec les directions concernées. - Garant de la qualité des prestations et de la mise en place d'une démarche continue d'amélioration de la qualité. - Elabore et décline le projet d'établissement de la MAS et présente au CVS tous les documents réglementaires[...]

photo Assistant / Assistante de vie dépendance

Assistant / Assistante de vie dépendance

Emploi Social - Services à la personne

Sarlat-la-Canéda, 24, Dordogne, Nouvelle-Aquitaine

Référent.e de proximitié : Développez votre activité et votre réseau Secteur : Nouvelle-Aquitaine (secteur à définir) Qui sommes-nous ? Emilie Care est un service mandataire innovant dédié à l'accompagnement à domicile des personnes dépendantes, âgées ou en situation de handicap. Nous plaçons l'humain et le professionnalisme au cœur de notre projet, tout en proposant des solutions de travail claires et valorisantes pour nos intervenantes. Dans le cadre de notre concept R.E.V. - Reconnaissance, Équité, Valorisation, nous souhaitons créer un réseau de Référent.es de Proximité sur l'ensemble du territoire. Votre rôle en tant que Référent.e de Proximité La/le Référent.e de Proximité est un véritable pivot local d'Emilie Care. Sa mission principale consiste à : - Répondre aux besoins des bénéficiaires en coordonnant les interventions des assistantes de vie, - Développer et gérer son portefeuille client, en veillant à la satisfaction et à la fidélisation des familles, - Encadrer une équipe de 6 à 8 assistantes de vie, en garantissant la qualité des prestations, la formation et l'accompagnement des professionnelles, - Contribuer activement à l'implantation et la notoriété[...]